المنظومة الإدارية الرياضية المتكاملة ٠٠
بقلم ٠٠ الحكم ابو ذر ٠
قد يتفق معي الكثير بأن العمل الإداري هو سر نجاح أي منظومة أدارية على مستوى دول العالم وقيادة المؤسسة إلى النجاح لتحقيق أهدافها ، فالمدير هو القائد الذي بأمكانة أن يقود المجموعة إلى الهاوية ؟ أو إلى القمة ، ولذلك من الضروري أن يكون المدير متمكن قادر على مسؤولياته ، ذو اختصاص ومهني والأهم من ذلك كادر العمل الذي يرافقه ولايتم نجاح المؤسسة أو الجهة المعنية إلا بوجودهم ،ومانرى اليوم العديد من الأندية والمنتخبات العربيه لايعرفون كيف يتعامل مع قيادة موظفيه إلى الهدف المنشود وكيف يخلق لهم الفرص ويبرز إمكانياتهم الفردية والجماعية في فريق متكامل لتحقيق أفضل الانجازات لأنديتهم .
أما اليوم ما نشاهده في معظم تلك الانديه والمنتخبات والتخبطات الحاصلة في اتخاذ القرارات الغير صائبة والغير مدروسة وهذا مؤشر واضح على عجز البعض من إدارات في قيادة فرقهم نحو الاحترافية التي لازلنا نفتقر لها ، حيث من المفترض أن ننهض بواقع العمل الإداري المهني بعيدا عن كل المصالح والعلاقات الشخصية التي هيمنت على الكرة العربية الا ماندر و فقدت هيبتها منذ سنين والتراجع المستمر بدون أي تحسن أو تقدم والسبب يعود لعدم توفر المنظومة الإدارية المتكاملة التي تنهض بواقع الرياضة العربيه والابتعاد عن حب السيطرة
إذ أن معظم المدراء الذين نراهم وخاصة في مجتمعاتنا العربية يرغبون على الفور بإخضاع الموظفين إلى أوامرهم وتنفيذ مصالحهم من دون أي نقاش بعيدا عن العمل الإداري المهني والاحترافي كما سائر في باقي دول العالم المتقدمة في مجال الرياضة حيث هدفهم الوحيد هو كيفية الأعداد والتخطيط وفق خطة مستقبلية من أجل تحقيق أنجاز رياضي وكل هذا يأتي بالعمل الإداري المهني المتطور والحديث ،
Discussion about this post